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新油股 份热力事业部为民族团结再谱新章

发布时间:2015-07-16信息来源:新油股份—热力事业部 浏览次数:12628

        “民汉共进   同步发展”

      (通讯员:马国婧)孕育着一种“亲和、向上、民汉团结、共同成长进步”的“手拉手结对子” 活动,7月16日,在热力事业部2号流化 床注汽站会议室展开。公司党委副书记、工会主席肖克拉提,公司总 经理助理兼热力事业部经理康志恒,与该单位66名各族 员工见证了活动启动仪式。

        启动仪 式由热力事业部教导员朱新亮主持。

       热力事业部现有员工112人,其中少数民族有34人,占员工总数的30%,承担着 克拉玛依油田九区新港合作区流化床锅炉热力注汽任务。为进一 步促进各族员工交流交往,努力营 造民族团结的良好氛围,筑牢反对民族分裂、维护公 司和谐稳定的坚强防线。热力事 业部党政领导班子采取了与以往不同的活动措施,创新出民族团结结对“三个一”,即‘工作在一起、学习在一起、活动在一起’,达到‘交流思想、交流情感、交流技术’的目的。

       据热力 事业部综合办主任崔敬介绍,包括锅炉运行班组、技术服 务队和制水车间在内的民、汉员工 都开展相互结对。结对采取互助式帮教,既可以 提高员工的岗位综合技能,又可以互相学习语言、文化,形成各个站、队、班组三 位一体的结对全覆盖。

        启动仪式上,16对民汉员工互相握手,互结朋友,签订了“民族团 结结对子协议书”。

       最后,公司党委副书记、工会主 席肖克拉提作重要讲话。他首先 肯定了热力事业部开展民族团结工作的经验做法,希望热力事业部“结对子”活动内容,随着社 会的不断向前发展而不断变化,以提高操作技能,实现独立顶岗作为“结对子”工作重点,以培养岗位骨干作为“结对子”的发展方向,将互帮互学,建立友谊,共同进步,影响周围,作为“结对子”的最终目标,增强“对子”成员的工作成就感,保证“对子”的长期稳定性,为促进 公司民族团结进步教育工作持续、稳定、健康发展,继续做 出新的更大贡献。

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